LAVORATORI

Il Regolamento (UE) 2020/1149 della Commissione Europea del 03/08/2020 “recante modifica dell’allegato XVII del regolamento (CE) n. 1907/2006 del Parlamento europeo e del Consiglio concernente la registrazione, la valutazione, l’autorizzazione…

La normativa vigente prevede che le studentesse e gli studenti in Alternanza Scuola Lavoro siano supportati da un tutor interno designato dall’istituzione scolastica e da un Tutor Esterno per le…

La normativa vigente prevede che le studentesse e gli studenti impegnati nei percorsi in regime di alternanza scuola lavoro ricevano preventivamente dall’istituzione scolastica una formazione in materia di salute e…

Le Linee Guida del Consiglio Nazionale degli Ingegneri (CNI) sullo smart working evidenziano anche le numerose criticità associate al lavoro “a distanza”, in particolare dovute allo svolgimento di un’attività lavorativa…

Per ogni lavoratore sottoposto a sorveglianza sanitaria, il medico competente istituisce una cartella dove sono riportati tutti i risultati anamnestici del lavoratore stesso. Il medico istituisce, aggiorna e custodisce, sotto…

L’art. 41, comma 2 lettera c) D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 prevede che il lavoratore possa richiedere una visita medica straordinaria qualora questa sia ritenuta dal medico competente correlata ai…

Il D.lgs 81/08 prevede tra i ruoli quello del Preposto, che tra i suoi obblighi, definiti all’art. 19, ha quello di sovraintendere e vigilare sull’osservanza da parte dei lavoratori degli…

Il Registro degli Interventi di Addestramento, ai sensi dell’art. 37 comma 5 del D.Lgs. 81/08, così come modificato dalla Legge 17 dicembre 2021, n. 215 (G.U. Serie Generale n. 301…

Le disposizioni di cui all’art. 47 del D. Lgs. n. 81/2008, stabiliscono che in ogni azienda o unità produttiva deve essere garantita la Rappresentanza dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) (art….

Come stabilito dall’art. 47 comma 2 del D. Lgs. 81/08, infatti, in tutte le aziende, o unità produttive, è eletto o designato il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS)….

Le disposizioni di cui all’art. 47 del D. Lgs. n. 81/2008 stabiliscono che in ogni azienda o unità produttiva deve essere garantita la Rappresentanza dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) (art. 47,…

Ai sensi dell’art. 36 del D. Lgs. 81/08 il Datore di Lavoro provvede affinché ciascun lavoratore riceva un’adeguata informazione: – sui rischi per la salute e la sicurezza sul lavoro…

Il presente fac simile del Modulo Consegna DPI (Dispositivi di Protezione Individuale) può essere utilizzato dal Datore di Lavoro, per il tramite dell’incaricato alla consegna, per registrare la consegna dei Dispositivi di Protezione…

Il Datore di Lavoro, all’atto della Valutazione del Rischio di cui all’art. 28 del D. Lgs 81/2008, analizza i posti di lavoro con particolare riguardo: – ai rischi per la…

L’inserimento di un lavoratore in azienda è un momento critico che deve essere correttamente gestito. Il lavoratore, spesso inesperto, non ha familiarità con l’azienda, le regole e procedure in vigore e…