REGIONE PIEMONTE: AGGIORNATE LE INDICAZIONI OPERATIVE PER LA FORMAZIONE

Aggiornato con la D.D. n. 239 del 1 aprile 2014 il documento della Regione Piemonte dal titolo “Indicazioni operative per la formazione alla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro di cui al D.Lgs. 81/08 e s.m.i.“.

Il documento nasce con l’obiettivo di racchiudere in un unico documento tutte le indicazioni utili per progettare, attuare e agevolare i corsi di formazione previsti dalla normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro, per migliore la qualità dei corsi di formazione e assolvere correttamente a tutti gli obblighi di formazione.

Il documento sulle indicazioni operative per la formazione alla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro sostituisce per intero le precedenti indicazioni, in particolare, oltre ad alcune correzioni e miglioramenti del testo, viene aggiunto un nuovo capitolo relativo alla formazione degli operatori incaricati dell’uso delle attrezzature ex art.73 D.Lgs. 81/08.
Nello specifico in questo nuovo capitolo si individuano le modalità di formazione di tutti quei lavoratori incaricati dell’uso delle attrezzature che richiedono conoscenze e responsabilità particolari e la cui formazione è disciplinata dall‘art. 73, comma 5, del D.Lgs. 81/08 e dall’Accordo tra lo Stato, le Regioni del 22/02/2012.
Vengono individuati i soggetti abilitati alla formazione, i requisti dei docenti formatori (almeno tre anni di esperienza documentata), le procedure di erogazione dei corsi e la cadenza con la quale effettuare l’aggiornamento della formazione (ogni 5 anni).

La sicurezza e la salute nei luoghi di lavoro sono certamente fra gli indicatori principali del grado di civiltà di un paese e la formazione può costituire, se ben progettata e realizzata, uno strumento di notevole efficacia per accrescere conoscenze e competenze di tutte le figure a vario titolo coinvolte nella gestione dei processi che creano sicurezza.

Per scaricare il documento completo “Indicazioni operative per la formazione alla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro di cui al D.Lgs. 81/08 e s.m.i. – Aggiornato a Marzo 2014 clicca sul link di seguito: