IL D.LGS. 81/2008 E I RAPPRESENTANTI DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA

Per facilitare la formazione di chi ricopre questo importante ruolo per la sicurezza, l’Inail ha pubblicato in questi giorni “Il Decreto Legislativo 81/2008 e i Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza”.
Destinata agli RLS di tutti i comparti, questa pubblicazione è volta ad illustrare le principali novità introdotte dal Decreto Legislativo n. 81/2008: in particolare le norme del titolo primo del decreto con attenzione per lo specifico ruolo e compiti svolti dal RLS nel complesso organizzativo della prevenzione.

Sono diverse le novità previste dal D.Lgs. 81/2008 per quanto riguarda la figura del Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.
Ad esempio “è riconosciuto il ruolo essenziale di snodo fondamentale dei rapporti tra tutti i soggetti coinvolti nel sistema di prevenzione aziendale, in quanto il RLS rappresenta e si fa portatore delle esigenze dei lavoratori”.
Inoltre a livello normativo sono individuati tre diversi tipi di Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza (art. 47 c.1):
– il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza aziendale;
– il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza territoriale o di comparto;
– il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza di sito produttivo.
Tre figure con identiche funzioni, ma con diverse competenze e modalità di elezione.

Nel documento formativo, oltre ad analizzare le caratteristiche di queste tre figure, si trattano i seguenti argomenti:
– le disposizioni generali del D.Lgs. 81/2008;
– il documento di valutazione dei rischi;
– il documento unico di valutazione dei rischi da interferenze;
– novità e caratteristiche del ruolo del RLS;
– attribuzioni del Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza;
– la formazione del rappresentante dei lavoratori;
– la riunione periodica.